Tabela:  Acordo de Compensação de Horas 

 

 SÃO PAULO E GRANDE SÃO PAULO

     
Nº de Funcionários Local Valor (Salário Mínimo)
01 a 20 Sindicato 1/4 ou 25%
01 a 20 Empresa 1/2 ou  50%
21 a 50 Empresa 3/4 ou  75%
51 a 100 Empresa 1,0 ou 100% 
101 a 200 Empresa 1,5 ou 150%
201 a 500 Empresa 2,0 ou 200%
501 a 1000 Empresa 4,0 ou 400%
Acima de 1001 Empresa 5,0 ou 500%
     
FORA DA SEDE (SÃO PAULO E GRANDE SÃO PAULO) 
+ 0,50 Km. Rodado + Reembolso Pedágio


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